Cursos gratuitos para desempleados de Melilla

Nombre del curso: Estrategias de dirección de equipos de trabajo

Duración del curso: 60 horas Modalidad: teleformación

Curso con diploma: Sí Curso homologado: No

Requisitos: Trabajadores autónomos y desempleados inscritos como demandantes de empleo de toda España.

Fecha límite para realizar inscripciones: 28 de febrero de 2014

Fecha de inicio del curso: marzo de 2014

Objetivos del curso:

Identificar y listar posibles problemas en los equipos de trabajo.
Clasificar, organizar y relacionar causas.
Capturar el máximo número de alternativas posibles y elegir la alternativa más adecuada.
Diseñar e implementar el plan de acción.
Monitorizar el proceso, introduciendo medidas de mejora.
Identificar las claves de la formación de equipos de trabajo.
Distinguir las variables que están presentes en el desarrollo de equipos de trabajo.
Identificar el proceso y las barreras de comunicación posibles.
Valorar la importancia de los aspectos no verbales en la comunicación, manejando los aspectos clave.
Manejar los elementos y técnicas que aseguran el feedback efectivo.

Curso organizado por: Forem / CC.OO

Inscripciones: Link al formulario de inscripción

Nombre del curso: Creación de empresas

Duración del curso: 40 horas Modalidad: teleformación

Curso con diploma: Sí Curso homologado: No

Requisitos: Trabajadores autónomos y desempleados inscritos como demandantes de empleo de toda España.

Fecha límite para realizar inscripciones: 28 de febrero de 2014

Fecha de inicio del curso: marzo de 2014

Temario del curso:

- Introducción. Circunstancias que motivan el plan de viabilidad. Objetivos y utilidad del plan de viabilidad. Análisis del/la promotor/a o promotores. Antecedentes de la idea empresarial. Metodología. Fuentes de información utilizadas.
- La estructura empresarial. El marco legal de la empresa. Legalización de la empresa. Identificación del producto y/o servicio. Organización.
- Desarrollo económico del proyecto. Plan de inversión. Plan financiero. Medidas de fomento a la creación de empleo. Estructura de resultados.
- Viabilidad económica. Presupuesto de inversiones. Presupuesto de financiación. Cuentas provisionales de resultados. Presupuesto de tesorería. Balances y ratios.
- Un estudio de viabilidad. Simulación de una situación real.

Curso organizado por: Forem / CC.OO

Inscripciones: Link al formulario de inscripción

Nombre del curso: Introducción a la metodología didáctica

Duración del curso: 370 horas Modalidad: Presencial

Lugar de realización: MELILLA

Curso con diploma: Sí Curso homologado: No

Requisitos: Desempleados inscritos como demandantes de empleo en un centro del SEPE / Inem. Preferentemente con titulación universitaria.

Fecha límite para realizar inscripciones: 25 de noviembre de 2013

Fecha de inicio del curso: 10 de diciembre de 2013

Temario del curso:

Programación de acciones formativas.
Impartición y desarrollo de acciones formativas.
Evaluación de la formación.

Más información e inscripciones: Forem / Servicio de Empleo Público Estatal (SEPE)

Teléfono de contacto: 952 676 189

Nombre del curso: Docencia de la formación profesional para el empleo

Duración del curso: 350 horas Modalidad: Presencial

Lugar de realización: MELILLA

Curso con diploma: Sí Certificado de profesionalidad: No

Requisitos: Trabajadores en activo y desempleados inscritos como demandantes de empleo en un centro del SEPE / Inem. Bachillerato, Formación profesional II o equivalente.

Fecha límite para realizar inscripciones: 20 de noviembre de 2013

Fecha de inicio del curso: 05 de diciembre de 2013

Temario del curso:

- Programación didáctica de acciones formativas para el empleo. Estructura de la Formación Profesional. Certificados de Profesionalidad. Elaboración de la programación didáctica de una acción formativa en formación para el empleo. Elaboración de la programación temporalizada de la acción formativa.
- Selección, elaboración, adaptación y utilización de materiales, medios y recursos didácticos en formación profesional para el empleo. Diseño y elaboración de material didáctico impreso. Planificación y utilización de medios y recursos gráficos. Diseño y elaboración de materiales y presentaciones multimedia. Utilización de la web como recurso didáctico. Utilización de la pizarra digital interactiva. Entorno virtual de aprendizaje
- Impartición y tutorización de acciones formativas para el empleo. Impartición de acciones formativas para el empleo. Aspectos psicopedagógicos del aprendizaje en formación profesional para el empleo. Dinamización del aprendizaje en el grupo según modalidad de impartición. Estrategias metodológicas en la formación profesional para el empleo según modalidad de impartición. Tutorización de acciones formativas para el empleo. Características de las acciones tutoriales en formación profesional para el empleo. Desarrollo de la acción tutorial. Desarrollo de la acción tutorial en línea.
- Evaluación del proceso de enseñanza-aprendizaje en formación profesional para el empleo. Evaluación en formación para el empleo aplicada a las distintas modalidades de impartición. Elaboración de pruebas para la evaluación de contenidos teóricos. Diseño y elaboración de pruebas de evaluación de prácticas adaptadas a la modalidad de impartición.Evaluación y seguimiento del proceso formativo conforme a la formación presencial y en línea.
- Orientación laboral y promoción de la calidad en la formación profesional para el empleo. Análisis del perfil profesional. La información profesional. Estrategias y herramientas para la búsqueda de empleo. Calidad de las acciones formativas. Innovación y actualización docente.

Más información e inscripciones: Confederación de Empresarios de Melilla

Teléfono de contacto: 952 678 295